支部委员会整改问题清单

上传者:英俊@学姐
2022-05-05 16:07:28    共13页      28.50Kb
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支部委员会整改问题清单.doc
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支部委员会整改问题清单。



问题。

(problem)这个词是由两个希腊词组成的。



pro。

的意思是。

向前。

,。

ballein。

的意思是。

投掷。



字面意思,就是。

被向前投掷的东西。

,理解为现实(是什么)和理想(应该是什么)之间的相差的结果,而且需要现在或将来采取行动。

520作文网为大家整理的相关的支部委员会整改问题清单,供大家参考选择。

支部委员会整改问题清单一、存在的问题㈠支委班子能够按照要求扎实推进。

两学一做。

学习教育常态化制度化,严格落实。

三会一课。

制度,可以讲,党组织教育、管理、培养和监督党员的熔炉作用发挥是好的。

但还存在一些不足之处。

主要表现为对意识形态的掌控能力不强,对网络、社会上流传的一些有损党和政府形象的言论没有及时的反驳、抨击,认为自己不传不信就得了,没必要争论。

㈡支委班子成员能够坚决贯彻执行上级党组织的各项决策部署。

但对照标准更高的要求,也还存在工作落实的针对性实效性不高的问题,如。

对于上级部署的工作,有的工作虽然落实了,但效果还不理想,特别是在政治站位上还不高,谋划落实工作与上级要求还有一定距离。

㈢支委班子成员理论学习不够深入。

在学习上浅谈辄止,仅仅满足于记住几条重要论断和几句讲话,用新时代中国特色社会主义思想的观点、立场方法与支部工作结合起来,学以致用、以用促学发挥的还不够明显。

㈣总体上看,支部能紧紧围绕公司中心工作,充分发挥各自职能作用,各项工作取得了明显成效,但认真查摆,还存在以下问题。

一是主动作为不够。

在具体工作中,开展工作的方式过于保守,力度跟不上,思路创新不够。

对上级安排部署的工作虽然也能保证质量,但是基本上按部就班没有新意,不能够做到创造性的完成工作。

二、下步努力方向和整改措施针对查摆出来的问题,支委班子成员将立说立行、边查边改,开门整改,务求实效。

㈠进一步坚定理想信念。

牢固树立。

四个意识。

,坚定。

四个自信。

,始终在政治立场、政治方向、政治原则、政治道路上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。

㈡进一步强化理论武装。

认真学习领会习近平新时代中国特色社会主义思想,每年集中学习不少于12次,坚持个人自学与集中学习相结合、理论学习与交流研讨相结合,以领导带头学,促进干部广泛学。

坚持学用结合、学以致用,做到学习有记录、有讨论、有体会,把学习成果转化为科学谋划工作思路、研究解决工作难题、推动工作上新台阶。

㈢进一步强化制度落实。

坚持从基本制度、基本活动、基本内容抓起,认真落实。

三会一课。

、谈心谈话、民主评议党员等制度,增强组织生活严肃性。

积极践行党员活动日、。

微党课。

等创新做法,增强组织生活时代性。

充分用好批评和自我批评这个思想武器,高标准、高质量开好组织生活会,增强组织生活的原则性和战斗性。

㈣加强党员管理,落实考勤制度。

对党员无故不参加组织生活进行考核,每季度检查一次党员的学习笔记。

按照学 习考核制度,对党员学习效果,在适当时候进行抽查。

支部委员会整改问题清单市委组织部印发《关于在。

两学一做。

学习教育中认真排查整改基层党支部和党员存在的突出问题的通知》,。

学。

要带着问题学,。

做。

要针对问题改,把解决问题贯穿学习教育全过程。

一、整改目标认真抓好湘办发[20XX]28号、湘办发[20XX]27号、湘发[20XX]6号等省委关于基层党建工作重要文件的贯彻落实,把加强服务型基层党组织建设作为整改落实的重要任务,把建设有坚强有力的领导班子、有本领过硬的骨干队伍、有功能实用的服务场所、有形式多样的服务载体、有健全完善的制度机制、有群众满意的服务业绩作为主要目标,强化各级党组织书记责任,不断提升服务能力,优化组织设置,加强队伍建设,强化激励保障。

通过一年努力,使全市基层党组织服务意识更强、党员队伍能力素质更好、基层基础保障水平更高、基层党组织工作成效更优。

二、存在的主要问题 1、部分领域党建工作比较薄弱。

机关党建方面,存在。

灯下黑。

的现象,部分党员领导干部的党委(党组)意识不强,抓党建工作的主动性积极性不高。

部分单位开展党建活动不经常,党员创先争优意识不强,作用发挥不够明显。

非公有制经济组织和社会组织党建方面,党的组织和工作全覆盖还有差距,社会组织党组织覆盖率仅为41%,没有达到上级要求。

2、基层运转保障不够到位。

各类基层组织低限运转保障标准虽然达到了省委规定的最低要求,但整体保障水平还是偏低,村平均运转经费仅为7.39万元,村干部年人均工资仅为1.21万元,运转比较艰难。

全市基层党务工作人员编制、经费预算不能完全适应工作需要,专兼职组织员队伍建设有待加强。

3、基础工作不够扎实。

一些地方发展党员的程序不严,质量不高,个别地方出现了违规发展党员的问题。

有的地方农村党员干部现代远程教育开展不经常,效果不明显。

有的村(社区)。

四议两公开。

等制度推行不到位,财务管理比较混乱。

4、基层组织阵地建设不够平衡。

中心城区阵地建设相对较好,但少数乡镇。

五小设施。

不全,有的县城、乡镇社区没有办公用房,少数偏远村没有办公服务场所。

5、抓。

硬件。

建设与抓。

软件。

建设不够同步。

部分基层党组织。

三会一课。

、民主评议党员等组织生活制度坚持不够、流于形式。

6、服务群众。

最后一公里。

不够畅通。

有的地方在职党员到社区报到后,作用发挥不明显,有的乡镇没有建便民服务中心,部分社区服务平台不够规范,一些基层组织的活动场所发挥作用不够,便民服务中心开展服务不多。

7、村级集体经济欠账较多。

全市只有28%的村(社区)有集体经济,且村级集体经济的整体质量和规模偏低,年收入10万元以上的村(社区)只有169个。

全市还有90%的村背负历史债务。

三、整改措施下一步,将认真贯彻全省市州委书记履行基层党建工 作责任述职评议会议精神,对照先进找差距,对照问题抓整改,切实做好基层党建各项工作。

重点从以下几个方面着力整改。

1、强化管党责任。

重点督促县乡两级党委书记落实管党责任,推动建立县乡党委书记抓基层党建工作责任清单,完善履行基层党建工作责任评价体系,强化评价结果运用。

2、加...
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