2021生活会个人发言稿

2021生活会个人发言稿个人，或者称个体，一般指一个人或是一个群体中的特定的主体。

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2021生活会个人发言稿按照中央和省市委统一部署，区委常委会牢牢把握守初心、担使命，找差距、抓落实的总要求，认真从。

理论学习、思想政治、干事创业、为民服务、清正廉洁。

五个方面深入查摆问题、剖析根源，并制定整改措施。

现将对照检查情况汇报如下。

一、存在问题和具体表现(一)在理论学习方面区委常委会坚持把学习宣传贯彻新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神作为当前和今后一个时期的首要政治任务，积极通过中心组理论学习会、党课报告、专家授课、基层宣讲等方式加强理论学习，弘扬正能量、唱响主旋律。

但对照理论学习有收获的要求，还存在一些不足。

一是在。

学懂。

上还有差距。

各常委虽然能够积极通过中心组学习、个人自学等方式学习习近平新时代中国特色社会主义思想，但是学习还不够全面、深入，对习近平新时代中国特色社会主义思想的核心要义、丰富内涵、精神实质理解还不够。

二是在。

弄通。

上还有差距。

虽然每次均能及时传达习近平总书记最新讲话精神，但仅仅满足于会议传达，缺乏基础性、战略性、全局性、系统性研究，未能真正做到融会贯通、举一反三。

三是在。

做实。

上还有差距。

没有很好地把习近平新时代中国特色社会主义思想与脱贫攻坚、乡村振兴、全域环境整治等当前重点工作紧密结合起来，理论指导实践还有一定差距。

(二)在思想政治方面区委常委班子始终坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，牢固树立。

四个意识。

，坚定。

四个自信。

，做到。

两个维护。

，但认真对照思想政治受洗礼的要求，还存在一些不足。

一是政治敏感性有待加强。

区委常委班子在政治立场上是坚定的，但对一些政治敏感性、坚定性很强的问题，特别是意识形态领域的复杂性认识不够，对社会上一些错误思想和言论警觉不高，对社会上、网络上出现的一些政治谣言和错误言论，未能及时给予制止，对歪风邪气斗争不够，对有些事情明知不对，却没有主动抵制，存在麻痹思想，缺乏应有的责任担当。

二是贯彻执行不够坚决。

对一些重要工作、重大事件，缺乏主动性、预见性，在贯彻落实中央和省、市委决策部署时，对标执行不够到位、不够精准，有些工作无形中出现偏差、打了折扣。

三是执行民主集中制不够规范。

对民主与集中的统一性、整体性把握不准，讲求民主不。

实。

，研究讨论问题事先沟通少，有时主要领导先发表意见定调子，影响其他同志充分发表真实意见，有的常委对分管以外的工作不善于提出见解，多数是。

没意见。

。

(三)在干事创业方面区委常委班子能够以强烈的政治责任感和历史使命感保持只争朝夕、奋发有为的奋斗姿态和越是艰险越向前的斗争精神，以钉钉子精神抓工作落实，推动全区经济社会发展更高质量发展。

但认真对照查摆，还存在一些不足。

一是担当意识不强。

有的常委随着年龄、职务增长，工作积极主动性不强，对新知识、新事物的学习热情不够，不愿意去思考如何打破常规和开拓创新，工作落实靠老套路，以文件贯彻文件，会议贯彻会议现象较为普遍。

二是干部队伍管理不严。

在干部选拔任用上，潜意识里认为某些同志虽然没做出什么成绩，却也尽心尽力，还没有真正做到严格执行党的干部使用政策，确保能者上、平者让、庸者下、劣者汰。

三是思想解放不够。

思维不够开阔，认识问题，解决问题，往往用传统做法和直线思维，对全区各项工作拓展不力，成效不明显。

(四)在为民服务方面区委常委班子能够树立以人民为中心的发展理念，着力解决群众的操心事、烦心事，以为民谋利、为民尽责的实际成效取信于民。

但认真对照查摆，还存在一些不足。

一是宗旨意识不够坚定。

在抓工作、谋发展时，站在群众立场思考少，以人民为中心思想不牢，倾听群众的意见和呼声不多，对基层情况的了解和把握也不够全面准确。

二是走访调研不够深入。

有的常委下基层存在。

蜻蜓点水。

的现象，到联系点多，其他地方少，对基层情况掌握不透尤其是深入村组一线调研不够，面对面听取群众意见不及时、不全面，存在。

隔着玻璃看。

的现象。

三是服务群众不够细致。

对群众反映强烈的一些热点难点问题特别是网络舆情回应不够及时，效果不够理想，没有达到群众的要求和期盼。

(五)在清正廉洁方面区委常委班子始终保持为民务实清廉的政治本色，不断巩固群众路线教育实践活动、。

三严三实。

专题教育成果，深入推进。

两学一做。

学习教育常态化制度化，扎实开展。

不忘初心、牢记使命。

主题教育，坚决预防和反对腐败，清清白白为官、干干净净做事、老老实实做人。

但认真对照查摆，还有点差距。

一是。

一岗双责。

落实不够到位。

在日常工作中，虽然能够认真履行。

一岗双责。

，但在落实督促检查上做的工作还有所欠缺，一些领域廉洁风险较高，不正之风和消极腐败现象时有发生，党风廉政建设和反腐败斗争形势依然严峻复杂。

二是对干部监管还存在宽松软现象。

对干部监管尤其是。

八小时以外。

监管力度不够，导致少数党员干部自律差，上班。

网购。

、玩游戏、串岗聊天等现象没有完全杜绝。

三是艰苦奋斗精神有所减退。

有时认为现在条件比以前好了，生活水平提高了，过紧日子的思想和艰苦奋斗、勤俭节约意识弱化了，受人情交往观念影响，有时参加朋友、同学间的一些聚会。

二、产生问题的原因分析剖析问题产生的根源，主要是。

(一)理想信念扎根不够。

出现上述问题的根本原因，还是理论学习上不系统、不彻底，进而导致理想信念的底子未打牢。

没有学深学透十九大精神和习近平新时代中国特色社会主义思想，认真解决好政绩观、权力观、人生观和价值观的。

总开关。

问题，久而久之，在自我反思，自我除垢上做得不彻底，自觉不自觉地降低了标准、放松了要求。

(二)党性修养锤炼不够。

在严格党性锻炼上所下的力气不够多，为人民服务宗旨观和艰苦奋斗精神有所淡薄。

自我净化、自我完善、自我革新、自我提高的能力不足，不能时时以党章党纪警省自己，不能经常以先辈先进激励自己，为民务实清廉的要求没有真正内化于心、外化于行，导致自我要求松懈了，产生了一些不良习气。

(三)密切联系群众不够。

官本位思想有所滋生，与基层群众的密切联系有所弱化，为人民服务的宗旨意识有所淡化，下基层调研听汇报的多，直接联系群众的少，服务群众的意识和主动性有所下降。

(四)干事创业担...