镇领导班子党史学习教育专题民主生活会个人对照检查发言材料

上传者:饼干呆萌
2022-03-11 17:00:45    共13页      28.00Kb
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镇领导班子党史学习教育专题民主生活会个人对照检查发言材料.doc
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镇领导班子党史学习教育专题民主生活会个人对照检查发言材料2021年2月,中共中央印发《关于在全党开展党史学习教育的通知》,就党史学习教育作出部署安排。

3月,中央军委印发《关于在全军开展党史学习教育的通知》,对全军开展党史学习教育作出部署。

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镇领导班子党史学习教育专题民主生活会个人对照检查发言材料按照本次组织生活会的要求,结合自己在党史学习教育中。

学党史、悟思想、办实事、开新局。

等方面的学习、领悟、反思情况,做对照检查如下。

一、党史学习教育的感受党史学习教育开展以来,通过参加集中学习、交流研讨、个人自学,对学习教育的重大意义有了更加清醒的认识和理解,进一步深化了对党的初心和使命的认识,全面检视了自己的。

四个意识。

牢不牢、。

四个自 信。

足不足、。

两个维护。

强不强,不断坚定共产党人的政治信仰和价值使命,始终严格政治纪律和政治规矩,为积极践行群众路线,进一步转变工作作风为干好本职工作打下坚实思想基础。

二、存在的主要问题一是学思践悟、融会贯通方面做的不够,理解不是十分透彻、不能做到学以致用。

虽然平时也比较注重学习,但学习的内容不够全面、系统。

有时只注重与本身业务有关的内容,跟业务无关的涉猎较少,对一些新理论、新观点、新知识学习掌握得不够好,不能做到学以致用。

二是入脑入心、学深弄懂方面做的不够,思考的不深入、实践运用转换效果有差距。

平时只满足于学习组织下发的学习资料和对党史重点事件、重要节点的学习,对党的基本理论和创新理论学习钻研得不深、不透,对党史背后深刻的政治意义和历史意义思考的不多,没有真正的入脑入心、学懂弄通汲取精髓,学习质效不好,运用理论指导实践、促进工作上还有很大差距。

三是工学矛盾处理的不好,学习时间不够,学习质量 不够高。

集中学习相对较好,个人自学自我要求有所放松,主动学习意识不强、加班学习效果不好。

常常因工作冲突,学习仅注重笔记摘抄,学习质量不高,没有真学、真懂、真记,本应是学习知识的过程,变成了笔记摘抄的流程,虽然对四本书进行了通读、摘抄,但对中国共产党发展的艰难历程没有进行全面的掌握,所谓是误工、误时、收获少。

三、原因分析(一)思想认识不到位。

对党史学习的重要性认识不足,没有真正把学习党史作为一种责任、一种追求、一种境界。

对一些理论问题的学习缺乏系统性、深入性的学习研究,总是浅尝辄止,缺乏长期坚持和刻苦钻研的精神,学习、思考、实践结合得不够紧密。

(二)自我要求不严格。

对加强党史学习认识站位还不够高,学习过程中自我要求抓得不够紧,积极主动学、见缝插针学的积极性、主动性还不够高,没有把党史学习作为政治必修课来修,平时主要停留在表面学,任务学,学习的质量上自我要求还不够高。

四、下一步努力的方向及整改措施 一要遵守政治纪律和政治规矩。

带头做到政治上维护核心、思想上高举旗帜、行动上紧跟看齐,进一步增强了砥砺初心使命、昂扬奋斗精神的责任感和紧迫感。

二要在学习党史中观照自身定位。

要系统学习新时代中国特色社会主义思想,学习党史悟党性,在学懂弄通中提高站位、明确方向、把握重点,以理论清醒增强政治坚定,以能力提升促进干事创业。

三要在学思践悟中提振工作状态。

不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力,做到政治立场不移、政治方向不偏,将具体工作和理论学习紧密结合,立足自身岗位,切实做到勤勤恳恳干工作、本职岗位做奉献。

镇领导班子党史学习教育专题民主生活会个人对照检查发言材料围绕集团公司党委的总体工作部署,结合自己在党史学习教育、。

两学一做。

学习教育常态化制度化、学习十九大精神、树牢。

四个意识。

,坚定。

四个自信。

,坚决做到。

两个维护。

,认真执行党章和习近平新时代中国特色社会主义思想等方面,就学习和工作情况及思想状况对照检查如下。

一、存在的主要问题。

1.思想政治方面。

一是从思想上没能自我加压,缺乏系统的政治理论学习,政治素质没有得到高度提升。

日常忙于其他工作较多,造成了思想认识上存在短板。

二是缺乏持之以恒的学习韧劲,政治素质、理论水平、领导能力还不能适应高标准发展的需要。

在政治理论学习上没有做到常态化,而是停留在组织学习、完成学习笔记的过程上,对学习的内容没有深度认识,没有精准理解,在开展工作和支部建设上存在一定的差距。

三是在带头学习党史、学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想、牢固树立。

四个意识。

、增强。

四个自信。

、做到。

两个维护。

上没有起到引领作用。

面对担保业务上存在的瓶颈问题没有在困难面前挺起脊梁,带领员工想办法、攻难关、谋发展,而是等业务、吃老本。

2.组织纪律方面。

日常管理中执行制度不严肃、不认真,存在严不起来,落不下去的问题,好人主义倾向时常存在。

对影响工作进度的人和事,总是点到为止,抹不开情面严厉批评,工作落实上不严厉、不督办。

3.履职践诺方面。

大局意识作用发挥的不够强,思想上存在着本位主义,认为自己资历老,工作中能够哈下腰来,带头认干,默默无闻守本分就可以了,没有注重宣传没有及时向组织汇报工作情况和思想动态,缺乏同上级领导及相关部门的沟通协调。

4.实干奉献方面。

虽然能够在工作中起到引领示范作用,也能够体现奉献精神,能够以单位为家,但工作实效不显著,业务发展缓慢。

缺乏锐意进取,奋勇拼搏的奉献精神。

5.遵规守纪方面。

在政治纪律和正规矩方面,能够做到严守底线、不碰红线,在开展业务中严格要求自己。

在政治理论学习中、在组织召开党员大会上,告诫党员以史为鉴,以警示案例向大家敲响警钟,加强政治规矩和政治纪律教育。

在经营上存在不努力、不创新、不进取的问题,表现创业不实,不动脑筋,没有靓点。

6.业务拓展方面。

在市场开发、营销创效上,没有新的突破和更好的做法,造成了经营创效没有得到良性发展。

7.工作作风方面。

在工作作风上虽然具有很强的主动 性,但也存在情绪化,消极怠工的一面,忽视了自我约束、自我监督。

二、原因分析1.理想信念方面。

日常对政治理论学习还不够,政治素质还有待于进一步提高,党的宗旨意识不强,政治意识没有达到一定的高度,是存在问题的主要原因。

政治理论学习只局限于硬性规定的去学,缺乏广度和深度,缺乏自我学习的主动性,综合素质没有大幅度提升也是存在问题关键。

2.党性修养方面。

日常工作在基层,没有把自己看成是党员干部,淡化了党的先进性和党员先锋模范作用的发挥。

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