纪检监察工作调研报告

上传者:狂野闻板栗
2021-09-28 09:25:28    共24页      43.50Kb
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纪检监察工作调研报告.doc
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纪检监察工作调研报告纪检监察是党的纪律检查机关和政府的监察部门行使的两种职能。

互信范文网今天为大家精心准备了纪检监察工作调研报告,希望对大家有所帮助!纪检监察工作调研报告乡纪委是协助乡党委、政府具体抓农村基层党风廉政建设的基层组织。

三年来,___纪委在农村党风廉政建设工作中,充分发挥了组织协调作用,较好地履行了职责,为纯洁干部队伍,助推地方经济社会发展起到了积极的作用。

但同时,在开展纪检工作的过程中也暴露出了一定的问题,我乡纪委围绕。

不忘初心、牢记使命。

活动的总体要求,结合基层工作实际经验,开展走访调研,就如何加强和改进乡纪检监察工作,推动党风廉政建设,提高干部队伍素质和工作效率做了一定思考。

一、全乡纪检监察工作的现状___纪律检查委员会共有___,其中专职纪委书记___人,副书记___人、纪委委员___人。

20___年换届时,每村成立了村务监督委员会,接替村级纪检监督小组的工作,___个村 级纪检员全部配齐,都是村内有威望、党性强、原则性强的人担任。

近3年来,在市纪委和乡党委的坚强领导下,___纪委深入学习贯彻党风廉政建设相关规定,转职能、转方式、转作风,强化监督责任落实,严肃查乡违纪违法案件,办理各类案件___起,自查自办案件___起,信访举报案件___起,党内警告___人,党内严重警告___人,留党察看1人,为国家挽回经济损失___元。

有力地维护了党纪政纪的严肃性,有效的净化了党员队伍,政治生态得到了有效的改善,有力的推动全乡党风廉政建设整体水平不断提升,为我乡跨越发展提供了强有力的保障。

二、纪检监察工作存在的问题经过认真调研,我们发现影响基层纪检监察组织职能作用发挥的因素和原因有很多。

1、纪检监察干部兼职多,不利于纪检监察干部队伍整体能力的提高。

在进一步强化党风廉政建设、加大反腐败工作力度的新 形势下,基层纪检监察组织建设、党风廉政建设有了一定加强,但反腐败工作力度存在有一定的弱化现象。

虽然纪委书记已经。

三转。

,但是纪检监察队伍专职干部人数太少。

例如,我乡的纪委副书记同时担任乡包村干部、党建工作、起草党委和政府部分材料,纪委委员全部都是民主所、财政所、计生办骨干力量,由于没有相对固定的、专业的纪检监察工作人员,对上级纪委安排部署的工作,难以做到专职落实,更无精力和时间去思考创新性工作,很大程度地制约了乡纪委有关工作。

2、基层纪检监察队伍素质有待进一步提高。

队伍素质是做好纪检监察工作的关键。

纪检监察工作的特殊性,在客观上要求纪检监察干部要有较高的政治素质和业务水平。

虽然,乡内纪检监察干部已经配齐配强,但村纪检干部仍存在素质不高的问题,许多村务监督委员会对于如何做好纪检工作还没有头绪。

另外,由于乡纪检干部变动频繁、流动性大,多数在工作逐渐熟悉时,工作岗位又发生改变,稳定性差,造成纪检干部钻研业务的积极性不高周而复始,整体纪检工作水平就提不上去。

3、系统的专业知识培训需要进一步加强。

纪检监察工作作为一项纪律性、独立性很强的工作,具有自身的规律和特点,搞好专业培训,保持知识更新,是做好工作的必要手段。

然而在实际工作中,有的纪检监察干部存在。

接岗时没有培训、在岗时没空培训。

的现象,业务知识常常得不到有效补充,知识面窄,理论水平、工作思路、方法举措等相对滞后,也制约着纪检监察工作质量的提高。

4、基层对纪检监察工作重视程度有待进一步加强。

村。

两委。

班子重项目建设轻纪检监察的思想较重。

各村两委把主要精力集中在争取项目、推进基础设施建设上,忽视了。

抓好党建与促进经济发展。

的关系,导致一些村民小组原有的民主理财、民主监督小组形同虚设,发挥作用不强,村务、财务公开内容不齐全。

5、工作机制有待完善,村务监督委员会作用发挥不到位。

根据去年村级换届选举工作的有关要求,我乡各村成 立了村务监督委员会,原村级民主理财小组、村务公开监督小组、村级纪检监督小组自行撤销,其相应的职责、权利、义务划归监委会。

从目前成立的村务监督委员会实际情况看,由于村务监督委员会与党组织、村民委员会的关系没有理顺,具体职责义务还不明确,加之___各村村级集体经济薄弱,乡村两级无力承担村务监督委员会成员工资补贴,工作经费未纳入财政预算。

即使建立了村务监督委员会,工作机制不健全和工资补贴没保证,其作用也难以正常发挥。

三、加强和改进纪检监察工作的建议1、明确纪检监察干部岗位,赋予职责。

基层纪检监察干部兼职,一般缺乏具体的工作目标和职责,在日常工作中就事论事,以应对具体事务性工作为主,工作基本处于被动状态,不知道该做什么,怎样去做,从而致使有些工作不能真正落到实处。

兼职纪检监察干部从数量上讲人数众多,分布在各个基层单位且在工作一线,看问题最直接,发现问题最及时,因此,赋予其相应职责,提高责任意识,当好纪检监察部门的助手尤为重要。

2、加强自身建设,打造高素质的纪检监察队伍。

新形势、新任务对纪检监察工作提出了新的更高要求。

纪检监察队伍 要适应时代要求。

要按照。

为民、务实、清廉。

的要求,把事业放到第一位,带头树起纪检监察干部的新形象,以饱满的精神,积极的态度、扎实的作风投入工作。

3、依靠培训,提高纪检干部的廉政执法能力。

纪检监察是一门政治性、政策性很强的专业,也是一项涉及领域很广、综合性很强的工作。

因此,要求每一个纪检监察干部都不能小进则满,始终保持一种进取的心态,样样工作争一流。

要按照建设学习型纪检监察干部队伍的要求,积极组织纪检监察干部进行学习、培训,努力使纪检监察干部具备适应新时期工作需要的新理论、新知识、新技能,提高纪检监察队伍的整体素质,提高办事效率和为民服务能力。

4、加强宣传教育、增强基层重视程度。

纪检监察工作要注重宣传,充分利用理论、示范、警示教育方式,坚持。

贴近实际、贴近生活、贴近群众。

原则,针对党员干部群众的关注所在、利益所求和情感所趋,用生动的故事、群众熟悉的语言对纪检监察工作进行宣传,促使基层站所和村组干部在抓业务抓经济的同时,高度重视纪检监察工作。

5、强化机制建设,推动村务监督委员会工作开展。

理顺 好村党组织、村民委员会和村务监督委员会之间相互关系,明确村务监督委员会的职责义务,积极支持和指导监委会依法依规开展工作,并将村监会的工作经费、报酬纳入财政预算,为村监会安排专门的工作经费和监督委员会成员工资补贴。

纪检监察工作调研报告。



再执法再监督再检查。

是指纪检监察机关对职能部门履行监管、执法等职责情况进行监督。

纪检监察机关将监督的工作重点转向对所负责部门(单位)履行各自监管职责的再监督,既是时代...
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